top of page

Processos seletivos: tudo o que você precisa saber

  • Foto do escritor: Juliana Farias - Consultora de Personal Branding
    Juliana Farias - Consultora de Personal Branding
  • 8 de mar. de 2020
  • 2 min de leitura

Atualizado: 18 de ago. de 2020


Trouxe aqui algumas dúvidas que as pessoas têm trazido para mim a respeito de processos seletivos e que pode ser útil para todos que passam pela mesma situação e não sabem a quem recorrer.

Pergunta: Recentemente, eu me inscrevi em algumas vagas que exigiam testes práticos para área em que atuo. Entretanto, na maioria das vezes, a seleção pode ser longa e o valor do salário nem é mencionado. Acredito que as empresas queiram pessoas que busquem propósito, mas no fundo o trabalho é a fonte de renda. Isso é discutido no meio de RH? Parece que ainda é um tabu falar em salário antes de contratação no Brasil.

Resposta: Isso acontece muito em processos seletivos para vagas mais técnicas que, normalmente, precisam ter várias etapas. São muitos currículos que recebemos para uma vaga e isso faz com tenhamos filtros para selecionar pessoas. Quando a empresa não tem um plano de cargos e salários bem definido, o RH depende de um fluxo de aprovação do orçamento. Nesses casos, as empresas acabam trabalhando com pretensão salarial, o que também torna-se mais um filtro para a vaga. Portanto, muitas vezes, o problema está atrelado ao planejamento orçamentário e de pessoal da empresa.

dúvidas processos seletivos

Pergunta: Procuro oportunidades de recolocação em cidades diferentes da qual resido. Como faço para buscar vagas em cidades diferentes da minha? Como informo que tenho possibilidade de me mudar e mesmo assim começar imediatamente e que os custos da mudança não seriam da empresa?

Resposta: Quando você tem o interesse em vagas em outra localidade é importante sinalizar isso para os recrutadores. Essa informação a respeito de disponibilidade de mudança de residência deve estar presente tanto no seu #LinkedIn quanto no currículo enviado para as empresas e também nas plataformas de recrutamento, tais como, Catho, Vagas.com, etc. Atém disso, na hora de realizar a busca pela vaga, vale lembrar que você pode pesquisar pelo local que tem interesse em residir.

Se você tiver mais dúvidas, manda para mim que eu posso te ajudar.

Está precisando de uma força para melhorar sua atuação nos processos seletivos?

No meu site, você vai encontrar os serviços que realizo e que podem ser úteis na hora de se diferenciar dos demais candidatos. Clique aqui para saber mais.



Você ainda tem alguma outra dúvida sobre processos seletivos?


Baixe o meu e-book 10 dicas sobre o que fazer e o que não fazer em processos seletivos e melhore a sua performance nos processos seletivos.



ebook processos seletivos recrutamento
Baixe agora o e-book 10 dicas sobre o que fazer e o que não fazer em processos seletivos!



Comentarios

Obtuvo 0 de 5 estrellas.
Aún no hay calificaciones

Agrega una calificación

©2021 by Juliana Farias - Consultora de Personal Branding. 

bottom of page