Como trabalhar o seu branding pessoal?

No mundo contemporâneo, com a Internet e o crescimento da utilização das redes sociais, a comunicação passou a ser em tempo real. Se tornou natural compartilhar os acontecimentos diários no âmbito pessoal e profissional. As relações ficaram mais virtuais do que presenciais.

Neste contexto, os recrutadores das empresas têm muito mais informações disponíveis sobre os candidatos, indo além do currículo. Em um ambiente empresarial cada vez mais competitivo, mostrar o seu diferencial não é mais tarefa apenas das empresas, mas também, dos profissionais no mercado de trabalho.

Surge, então, a necessidade de se construir uma imagem própria, mas não através do marketing pessoal, ferramenta focada no que é visível a todos: a capacidade de comunicação, postura, criatividade, aparência e humildade. De maneira muito mais aprofundada, é necessário trabalhar com os elementos que compõem o branding pessoal. Não se pode confundir o conceito com autoajuda, pois não se trata disso. O processo de construção de imagem é baseado na elaboração de um planejamento para melhoria da reputação.

A imagem projetada nem sempre é a imagem verdadeira, portanto, para montar uma estratégia é preciso entender os aspectos mais intrínsecos que norteiam as suas atitudes e suas escolhas. Neste contexto, o autoconhecimento tem papel fundamental. O segundo passo é ter consciência de como as pessoas o percebem e o terceiro é entender aonde se quer chegar.

Com todos estes itens definidos é hora de definir os principais objetivos de carreira. E na definição de objetivos é preciso saber que a imagem pessoal é muito maior do que o cargo que se ocupa atualmente em uma empresa e o que está escrito em seu cartão de visitas. Ter um planejamento de carreira é não deixar a empresa decidir quais são os seus próximos passos. Fazer o que gosta e estar em um local de trabalho agradável são aspectos fundamentais para ter uma vida profissional mais feliz e de sucesso.

A aparência é muito importante e a formação acadêmica essencial, mas os valores e o propósito acabam sendo diferenciais no contexto de competição social. Tudo precisa estar em harmonia. O que não faz bem precisa ser cortado e novas competências precisam ser desenvolvidas de acordo com as solicitações do mercado de trabalho.

Ter um discurso consistente e gerar conteúdo de qualidade para sua rede de contatos faz com que a exposição nas redes sociais seja muito positiva. Assim como as instituições, é fundamental despertar boas emoções para ser contratado em uma empresa ou ganhar um contrato de prestação de serviços, e de fato, vencer a competição social.

E você, já pensou em trabalhar a sua marca pessoal?

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